С таким предложением выступила группа депутатов, среди которых были спикер нижней парламента Вячеслав Володин и председатель Совета Федерации Валентина Матвиенко. 16 июня их законопроект внесли в Госдуму, а ранее эти поправки одобрило Министерство труда и соцзащиты.
Законопроект предполагает, что работник сможет затребовать у работодателя покрытия дополнительных расходов, в частности своих трат на оплату электроэнергии. После этого работодатель должен будет увеличить оклад сотрудника на размер его дополнительных издержек, либо – компенсировать эти траты иным образом в рамках трудового законодательства.
При этом выяснилось, что удаленная работа не только не менее эффективна, но также зачастую экономит работодателю немалые деньги. Эксперты подсчитали, что примерно каждая пятая российская компания планирует продлить удаленный режим работы до конца года. В среднем, каждый сотрудник, переведенный на работу из дома, экономит своему работодателю 170 тысяч рублей в год.