Компания Фаберлик дает надбавку к зарплате молодым матерям
обновлено
25327
Узнай Всё
Санкт-Петербург2-я Красноармейская ул., д. 7/4, литера А, помещ. 2-н, часть пом. № 11
+7 931 269 84 49
2
Материал представлен исключительно в информационных целях и не является финансовой рекомендацией, консультацией или призывом к действию
Быть мамой не только приятно и почетно, но и материально выгодно.
Одна из самых крупнейших парфюмерно-косметических компаний на российском рынке прямых продаж предусмотрела специальный Бонус Материнства для своих работников. Объединенная Компания посчитала за радость внести свой посильный вклад в выполнение самой главной задачи жизни каждой женщины.
Фаберлик – одна из ведущих Российских косметических компаний
Стать консультантом Фаберлик и основать свой бизнес может любой, кто желает построить серьезную карьеру, но не имеет специального образования и стартового капитала. Данный вид деятельности позволяет сотрудникам компании получать стабильный доход и не требует колоссальных капитальных вложений.
Теперь дополнительно всем консультантам «Faberlic», имеющим на момент рождения ребенка статус Директора, в течение первого года будут начисляться дополнительные материальные средства – от 500-1500 рублей в зависимости от количества имеющихся детей.
«К сожалению молодых пап, материнский бонус планируется начисляться только женщинам. Ведь на момент рождения и воспитания малыша именно они временно теряют трудоспособность. А для мужчины это должно являться дополнительной мотивацией к работе», - считает администрация Команды Объединенной Компании.
Команда Faberlic прежде всего нацелена на успех и развитие компании
Редакция Uznayvse.ru приятно удивлена подобной заботой косметической компании Faberlic о своих сотрудницах. Даже такое, пусть и небольшое, вложение в развитие молодой семьи должно поспособствовать демографическому взрыву хотя бы среди работников компании.